POPEI est un éditeur de logiciels RH qui fournit une offre complète d’outils et de services pour aider les organisations à remplir l’obligation légale d’emploi de 6 % de travailleurs en situation de handicap. Pour renforcer l’équipe en place, POPEI recrute un(e) chargé(e) de projets, basé(e) à La Rochelle avec des déplacements à Paris.

Directement rattaché au directeur de la société, le ou la chargé(e) de projets organise et conduit le projet de bout en bout. Il assume la responsabilité des différentes phases, depuis la traduction des besoins utilisateurs en spécifications fonctionnelles et techniques (avec l’assistance du responsable technique) jusqu’à la mise en production, en passant par la période de tests et recette.

Activités principales 

  • Animer les ateliers technico-fonctionnels de validation avec les experts métiers et techniques ; participer aux Comités de pilotage, Comités de suivi, etc.
  •  Suivre et contrôler l’avancement du projet • Assurer l’interface avec l’équipe de développement – notamment dans la reformulation en spécifications des processus que les clients souhaitent modéliser
  • Rédiger les documents : CR de réunion, plan de tests, cahier des spécifications techniques et fonctionnelles, supports de formation
  • Former et assister les utilisateurs
  • Mener une analyse du retour sur investissement attendu
  • Centraliser les demandes d’évolution ou de correction et émettre les devis (vente additionnelle après des clients existants) •
  • Proposer des optimisations
  • Contrôle qualité des données ou rapports intervenant dans la chaîne (données fournies par les clients ou rapports fournis par POPEI), à partir des fonctionnalités ad hoc d’Excel (recherches verticales, filtres, tableaux croisés dynamiques)

Profil / formation

  • Bac +3 à bac +5
  • Profil davantage orienté contrôle de gestion social qu’informatique
  • Au moins 2 ans d’expérience

Compétences principales

  • Compétences en gestion de projets transverses
  • Bon relationnel, aimant le travail d’équipe
  • Esprit de synthèse et capacités rédactionnelles
  • Animation de réunions et de formations

Compétences à maîtriser ou à acquérir une fois en poste

Réglementation de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés en France dans le secteur privé : déclaratif (DOETH), articulation des accords handicap, domaines d’action et de fonctionnement de l’AGEFIPH

Nous cherchons un membre supplémentaire pour rejoindre notre équipe de 12 personnes, à l’aise avec les enjeux de la donnée et motivé(e) par un projet « qui a du sens » et dans un environnement inspirant.

Votre cadre de travail ? Des bureaux sympathiques à 150 mètres de l’océan. Des avantages ? Chèques déjeuner, participation employeur à la salle de sport, indemnités kilométrique vélo (si vous venez à vélo !)… et les bonnes années, séminaire en Andorre au ski (nous rejoindre vite pour ne pas rater celui de cette année !)

Contact : Olivier PRENTOUT – infos@popei.fr